Als unternehmerische Partner verstehen wir, was es bedeutet, ein Lebenswerk zu übergeben. Wir sind keine kurzfristig orientierten Finanzinvestoren mit Exit-Druck. Stattdessen investieren wir mit permanentem Kapital und stehen Ihrem Unternehmen als langfristiger Partner zur Seite – für Ihre Mitarbeiter, Ihre Kunden und Ihr unternehmerisches Erbe.
Spezialisiert auf Nachfolgelösungen für Dentallabore in Deutschland und der Schweiz.
Sie haben Jahrzehnte in Ihr Unternehmen investiert. Nun stehen Sie vor einer wichtigen Entscheidung über die Zukunft. Wir begleiten Unternehmer in diesen Situationen:
Sie haben keinen passenden Nachfolger im Team oder in der Familie gefunden, aber Sie wollen sicherstellen, dass Ihr Lebenswerk weiterbesteht
Sie möchten Verantwortung abgeben, aber nicht abrupt – wir ermöglichen einen geplanten Übergang in Ihrem Tempo
CAD/CAM, 3D-Druck, Digitalisierung – wir finanzieren die Zukunftsfähigkeit Ihres Labors
In der Anfangsphase definieren wir gemeinsam mit der Geschäftsführung die strategische Ausrichtung und entwickeln einen realistischen Umsetzungsplan. Dabei unterstützen wir bei vereinbarten strukturellen und organisatorischen Themen, ohne in das Tagesgeschäft einzugreifen, denn die operative Verantwortung verbleibt beim Management.
Langfristig verstehen wir uns als aktiver Sparringspartner für strategische und geschäftskritische Entscheidungen. Unser Ziel ist es, das Unternehmen zukunftsfähig weiterzuentwickeln, das unternehmerische Lebenswerk des Gründers zu bewahren und fortzuführen sowie Stabilität und Perspektiven für die Mitarbeiter zu sichern – im Einklang mit der gemeinsam definierten langfristigen Ausrichtung.
Wir verstehen uns als langfristige unternehmerische Partner, nicht als stille Kapitalgeber. Wir fokussieren uns überwiegend auf Mehrheitsbeteiligungen und arbeiten mit permanentem Kapital ohne vordefinierte Halteperioden oder Exit-Druck.
Unsere Investitionen erfolgen in enger, partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit dem bestehenden Management. Während die operative Verantwortung weiterhin beim Management liegt, begleiten wir die strategische Entwicklung mit unserer Erfahrung und unterstützen in klar definierten Bereichen. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von transparenten Strukturen, partnerschaftlichem Austausch und kurzen Entscheidungswegen auf Basis einer realistischen Einschätzung von Chancen und Risiken.
Nicht jede Situation eignet sich für eine Partnerschaft. Hier können Sie prüfen, ob Ihr Labor zu unserem Profil passt. Wenn Sie unsicher sind, sprechen Sie einfach mit uns – wir finden gemeinsam heraus, ob es passt.
Wir konzentrieren uns auf etablierte Labore mit einem Unternehmenswert bis ca. EUR 5 Millionen. Typischerweise arbeiten unsere Partnerlabore mit 5-25 Mitarbeitern und erwirtschaften einen Jahresgewinn (EBIT nach Inhabergehalt) von mindestens EUR 100.000.
Wichtig: Diese Zahlen sind Richtwerte, keine harten Grenzen. Wenn Ihr Labor knapp außerhalb dieser Bandbreite liegt, lohnt sich ein Gespräch trotzdem.
Ihr Labor muss nicht perfekt ohne Sie laufen, aber es sollte eine gewisse operative Eigenständigkeit haben. Idealerweise gibt es erfahrene Zahntechniker oder einen Betriebsleiter, die das Tagesgeschäft kennen und mit Kunden vertraut sind.
Wenn Sie momentan noch stark im operativen Geschäft eingebunden sind, ist das kein Ausschlusskriterium – dann planen wir einfach einen längeren Übergangsrahmen ein, in dem Sie Ihr Wissen weitergeben können.
Unser Fokus liegt auf Dentallabore in Deutschland und der Schweiz. Wir investieren bevorzugt in Regionen mit stabiler Zahnarztdichte und guter Infrastruktur.
Wir erwerben typischerweise die Mehrheit (51-100%) Ihres Labors. Das gibt uns die nötige Handlungsfreiheit für langfristige Investitionen und Sie die Sicherheit einer klaren Übergabe.
Flexible Kaufpreisgestaltung: Wir sind offen für Verkäufferdarlehen (Sie erhalten einen Teil des Kaufpreises über mehrere Jahre) und Earn-out-Strukturen (ein Teil des Kaufpreises hängt von der zukünftigen Entwicklung ab). Das kann steuerlich vorteilhaft sein und gibt Ihnen die Möglichkeit, am zukünftigen Erfolg teilzuhaben.
Aktuell investieren wir ausschließlich in Dentallabore.
Durch diese klare Fokussierung können wir echte Branchenexpertise aufbauen, verstehen die spezifischen Herausforderungen der Dentalbranche und können Best Practices zwischen unseren Partnerlaboren austauschen. Wenn Sie ein Dentallabor führen, sind Sie bei uns genau richtig.
Ihr Team ist das Rückgrat Ihres Unternehmens. Wir übernehmen alle Mitarbeiter zu bestehenden Konditionen. Es gibt keine Entlassungen als Kostensenkungsmaßnahme. Im Gegenteil: Wir investieren in Weiterbildung und unterstützen bei der Gewinnung neuer Fachkräfte.
Nein, ganz und gar nicht. Viele unserer Partner bleiben 1-3 Jahre als Geschäftsführer oder in beratender Funktion. Sie bestimmen Ihr Tempo. Manche möchten sofort in den Ruhestand, andere einen schrittweisen Übergang. Wir passen uns Ihren Bedürfnissen an.
Wir verwenden etablierte Bewertungsmethoden (EBITDA-Multiple, Substanzwert, DCF). Die genaue Bewertung hängt von vielen Faktoren ab: Umsatz, Profitabilität, Kundenstamm, Standort, Ausstattung. Im Erstgespräch geben wir Ihnen einen ersten Indikationsbereich. Die finale Bewertung erfolgt nach sorgfältiger Due Diligence.
Absolut kein Problem. Viele unserer Erstgespräche enden mit der Erkenntnis "Noch nicht der richtige Zeitpunkt" oder "Die Chemie passt nicht ganz". Das ist völlig in Ordnung. Wir schätzen Offenheit und würden niemals Druck ausüben. Die Entscheidung liegt immer zu 100% bei Ihnen.
Wir investieren ausschließlich mit Eigenkapital. Ihr Unternehmen wird NICHT mit Akquisitionsschulden belastet (wie es bei vielen Private-Equity-Transaktionen üblich ist). Das bedeutet: Keine Verschuldung, kein Zinsrisiko, keine Verkaufsdrucksituation.
Drei wesentliche Unterschiede: (1) Wir arbeiten mit permanentem Kapital – keine Fonds-Laufzeiten, kein Exit-Zwang nach 5-7 Jahren. (2) Wir sind selbst Unternehmer mit eigenem Kapital, nicht angestellte Fondsmanager. (3) Wir fokussieren uns auf eine Branche (Dentallabore) statt auf hunderte von unterschiedlichen Investments.
Die Dentalbranche steht vor einer massiven Nachfolgewelle – über 60% der deutschen Laborinhaber sind über 55 Jahre alt. Gleichzeitig erfordert die Digitalisierung (CAD/CAM, 3D-Druck) hohe Investitionen, die für einzelne Labore schwer zu stemmen sind. Durch unsere Fokussierung können wir echte Branchenexpertise aufbauen und Best Practices zwischen unseren Partnerlaboren teilen.
Viele unserer erfolgreichsten Partnerschaften begannen mit einem einfachen Gespräch.
Im Erstgespräch klären wir gemeinsam:
100% vertraulich. Keine Verpflichtung. Kein Verkaufsdruck.
Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!